職位性質:全職
學歷要求:本科及以上
工作經驗:十年以上
專業要求:理工科類專業
職稱要求:不限
外語要求:不限
對HSE管理團隊人員進行有效的領導、培訓和績效評價考核。崗位職責:
1. 建立項目HSE管理體系,組織編制項目HSSE計劃、項目應急預案和相關HSE管理文件,并指導實施;2. 參與施工分包招投標工作,負責HSE管理技術澄清與技術評標;
3. 參加審查大型設備運輸方案、大件吊裝等重大施工方案;
4. 審核施工分包商的HSE管理體系和HSE計劃,檢查施工分包商的主要管理人員、HSE 管理人員和特種作業人員的資格以及施工機具的安全狀況;
5. 組織審查施工組織設計和施工方案中的HSE內容,審核施工分包商JHA;
6. 監督施工分包商HSE投入;
7. 組織項目HSE培訓,辦理現場出入證、作業許可證;
8. 組織HSE事故的調查與處理;
9. 負責現場保安管理;
10.定期組織項目HSE檢查、召開HSE專題會議,并編制項目HSE管理報告;
11.組織編制項目HSE案例和完工總結;
智英公司專注于化工、石化、醫藥及精細化工項目的工程咨詢、工程設計、采購和施工管理的工程服務,直至提供EPC交鑰匙工程。
智英公司自成立以來,就非常重視基礎技術的開發工作。技術研發團隊跟蹤國內外先進工藝技術,進行產業化研究并逐漸推廣,截止目前,公司對外推廣的先進技術包括醋酸技術、雙氧水技術、低溫儲運技術、焦爐氣綜合利用等一系列先進技術。公司也非常重視對催化劑的研究,開發了相配套的催化體系產學研一條龍服務。
智英公司建立了一套以項目管理為中心的有效管理體系。該體系最大的特點就是組織結構合理,適應能力強,工作效率高,將設計、采購、施工緊密的融為一體,對項目實行進度控制、費用控制、質量控制和安全控制,為客戶帶來更好的經濟效益和社會效益。
智英公司非常重視員工的培訓和培養,通過項目讓員工得到充分的鍛煉和展示。公司技術人員專業門類齊全,結構層次合理,均具有多年國內、外化工、石化、醫藥、精細化工的工程設計經驗、生產經驗及工程項目的實施經驗。 公司成立以來,已完成近200項國內、外的大、中、小型項目工程設計及建設,先后同國內以及美國、德國、丹麥、印尼、印度、香港、臺灣等國家與地區的業主、設計同行及制造商,進行了密切的合作。
私營/民營企業
100 - 499人